SUPERVISOR (A) CONSTRUÇÃO E MANUTENÇÃO DA DISTRIBUIÇÃO I

• Coordenar as equipes de construção e manutenção das redes de distribuição de energia elétrica, garantindo a execução eficiente e segura das atividades.
• Acompanhar a performance das equipes no atendimento às demandas de manutenção preventiva, corretiva e emergencial.

Planejamento e Controle:

• Planejar as atividades de construção e manutenção em alinhamento com os indicadores de desempenho e os objetivos estratégicos da empresa.
• Gerenciar o backlog de obras e acompanhar a evolução das compensações conforme os requisitos da REN 1000.

Gestão de Projetos:

• Garantir a execução dos projetos de ampliação, modernização e reforço das redes de distribuição.
• Monitorar prazos, custos e qualidade das obras em execução.

Segurança e Qualidade:

• Assegurar o cumprimento das normas técnicas, regulatórias e de segurança do trabalho (NR-10, NR-35, etc.).
• Realizar inspeções periódicas e atuar na prevenção de incidentes.

Gestão de Indicadores:

• Acompanhar indicadores de desempenho operacional, como tempo de atendimento, índice de desligamentos, DEC/FEC e qualidade do fornecimento.
• Analisar e implementar ações corretivas e preventivas para otimizar os resultados.

Liderança e Desenvolvimento:

• Gerir, capacitar e motivar as equipes sob sua responsabilidade, promovendo o desenvolvimento profissional e alinhando as atividades à estratégia do departamento.
• Implementar e incentivar práticas que fortaleçam a cultura.

Relacionamento e Gestão de Fornecedores:

• Acompanhar o desempenho das empresas terceirizadas, garantindo a execução dos contratos dentro dos padrões exigidos pela companhia.
• Realizar alinhamentos periódicos com as prestadoras de serviço para ajustes e melhorias.

Atendimento e Relacionamento com Clientes:

• Atuar proativamente na melhoria da experiência do cliente com os serviços de construção e manutenção, acompanhando prazos e qualidade nas entregas.
• Apoiar a resolução de problemas críticos e participar de negociações necessárias com clientes internos e externos.

Requisitos e qualificações

• Formação: Téc. Eletrotécnica e Engenharias
• Tempo mínimo de experiencia entre 3 a 5 anos;
• Pacote Office avançado;
• Power BI;
• Resoluções da ANEEL;
• Política de Segurança;
• Normas Regulamentadoras;
• Gestão Estratégica, Gestão da Qualidade.

Informações adicionaisAs PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá: • Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido; • Plano de saúde e odontológico para você e sua família; • Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos; • Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos; • Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama; • Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados; • Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores; • Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional; • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas: • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD. • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.Etapas do processo * Etapa 1: Cadastro1Cadastro

• Etapa 2: FIT CULTURAL2FIT CULTURAL
• Etapa 3: TRIAGEM3TRIAGEM
• Etapa 4: ENTREVISTA COM O RH4ENTREVISTA COM O RH
• Etapa 5: ENTREVISTA TÉCNICA5ENTREVISTA TÉCNICA
• Etapa 6: AVALIAÇÃO DE PERFIL6AVALIAÇÃO DE PERFIL
• Etapa 7: ETAPA ADMISSIONAL7ETAPA ADMISSIONAL
• Etapa 8: CARTA PROPOSTA8CARTA PROPOSTA
• Etapa 9: Contratação9Contratação

☀️ GRUPO ENERGISA E O DESAFIO DE LIDERAR A TRANSIÇÃO ENERGÉTICA NO PAÍS ☀️Você já sabia que somos o maior grupo privado do setor elétrico com capital 100% nacional? São 118 anos de história, onde atuamos principalmente na distribuição de energia. Imagina só a responsabilidade de atender a mais de 20 milhões de pessoas nos estados do Acre, Minas Gerais, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Paraíba, Paraná, Rio de Janeiro, Rondônia, São Paulo, Sergipe e Tocantins.Com certeza, este é o nosso trabalho de maior visibilidade. Só que tem muito mais. Com a missão de transformar energia em conforto, em desenvolvimento e em novas possibilidades com sustentabilidade, criamos um ecossistema de soluções energéticas inovadoras.Ou seja, além da distribuição de energia, seu talento também pode fazer a diferença na (re)energisa, nossa empresa que atua na geração distribuída através de fontes renováveis, no Mercado Livre de Energia e na oferta de soluções de valor agregado. E ainda temos outras frentes como o setor de transmissão de energia e os serviços e produtos financeiros com a nossa fintech das utilities, a Voltz. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás.Ao todo, são cerca de 17 mil colaboradores conectando pessoas e empresas à melhor solução de energia, construindo um mundo mais sustentável. Você quer participar dessa história?

Grupo Energisa