GERENTE PARA RESTAURANTE DE ALTO PADRÃO – São Paulo

  • Período Integral
  • São Paulo
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  • Período Integral
  • São Paulo

    Fator RH

    DESCRIÇÃO

    GERENTE PARA RESTAURANTE DE ALTO PADRÃO – PINHEIROS

    REQUISITOS : Experiência comprovada como gerente de bares e restaurantes, ter disponibilidade de horário, conforme cargo de gestão. Ter conhecimento em gestão de pessoas, curso de gerente de restaurante ou treinamento de gerente voltado para restaurantes. Ser proativo, boa comunicação e foco em metas.

    FUNÇÃO:

    • Liderar, treinar e motivar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e focado em resultados
    • Realizar processos de recrutamento e seleção, treinamento, avaliação de desempenho e desenvolvimento da equipe
    • Elaborar escalas de trabalho e folgas, garantindo cobertura em todos os turnos
    • Gerenciar o estoque de alimentos, bebidas e materiais, realizando pedidos e garantindo a disponibilidade dos itens
    • Fechamento da casa (verificação de todas as portas, janelas e alarmes)
    • Monitorar o serviço de atendimento ao cliente, a qualidade dos pratos e bebidas e o ambiente geral do estabelecimento
    • Supervisionar e coordenar as operações diárias do restaurante e bar, garantindo que os processos estejam alinhados e funcionando de forma eficaz
    • Assegurar que os padrões de higiene e segurança sejam mantidos de acordo com a legislação vigente
    • Gerenciar conflitos internos, mediar problemas e promover a harmonia entre os colaboradores
    • Acompanhar e analisar indicadores de desempenho financeiro, como faturamento, custos, margem de lucro e ticket médio
    • Desenvolver e implementar promoções e ações para atrair mais clientes e aumentar as vendas
    • Controlar despesas e buscar estratégias para aumentar a rentabilidade do negócio.
    • Garantir um atendimento excepcional, sendo um ponto de referência para clientes e resolvendo qualquer problema que possa surgir
    • Planejar novos menus e elaborar com o chef de cozinha e barman a criação de pratos e drinks sazonais ou temáticos
    • Incentivar e promover a cultura de excelência e alta performance, ajudando a construir um time auto gerenciável e engajado
    • Realizar auditorias internas e acompanhar avaliações externas de qualidade e conformidade
    • Negociar com fornecedores para obter os melhores preços e condições de pagamento
    • Assegurar que os produtos comprados sejam de alta qualidade e entregues no prazo.

    SALÁRIO: R$2739,73 + caixinha média de R$2500,00

    BENEFÍCIOS: Vale Transporte (ou combustível), Refeição Local, Assist. Médica e Odontológica Opcional, Seguro de Vida e Registro CLT

    ESCALA: 6×1 de segunda à sábado, das 08:00h à 16:20h – com folga todo domingo.

    • Local de trabalho: São Paulo, SP
    • Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
    • Jornada: Período Integral
    • Área e especialização profissional: Alimentação / Gastronomia – Atendente / Recepção / Garçom
    • Nível hierárquico: Supervisor

    REQUISITOS

    Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

    VALORIZADO

    Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos

    BENEFÍCIOS

    • VT
    • Refeição no local
    • Assistência médica
    • Assistência odontológica
    • CLT



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