Gerente de Growth e Go to Market – São Paulo

  • Período Integral
  • São Paulo
  • Posted 5 meses ago
  • A Combinar USD / Year
  • Período Integral
  • São Paulo

    Mtrix

    Contratação: PJ

    Modelo de trabalho: Híbrido, São Paulo – SP | R. Dr. Geraldo Campos Moreira, 164 – 9 andar – Cidade Monções, São Paulo – SP, 04571-020

    Vem ser Mtrix!

    Responsabilidades e atribuições

    Responsabilidades:

    • Desenvolver e liderar a estratégia de growth marketing, focando na geração de leads qualificados (MQLs) e na otimização do funil de vendas.
    • Elaborar e executar estratégias de go to market, personalizando as propostas de valor para diferentes setores e mercados, com foco em grandes indústrias e contas B2B.
    • Gerenciar a performance das campanhas de inbound e outbound marketing, utilizando uma abordagem baseada em dados para aumentar a eficiência e a taxa de conversão.
    • Implementar e otimizar funis de vendas digitais, desde a criação de campanhas de aquisição até o nurturing e conversão de leads em MQLs e SQLs.
    • Colaborar diretamente com as equipes de vendas, inteligência de mercado e produto, garantindo alinhamento estratégico e a entrega de propostas adaptadas às necessidades dos clientes.
    • Supervisionar e melhorar o uso de tecnologias de automação de marketing (como RD Marketing e CRM.
    • Desenvolver relatórios e dashboards de performance para acompanhar KPIs de leads, MQLs, CAC, LTV, entre outros, ajustando estratégias conforme necessário.
    • Gerir e desenvolver a equipe de growth, oferecendo orientação e suporte para a entrega de metas agressivas de crescimento.
    • Liderar e gerenciar o plano de atividades e execução com agências de marketing externas, garantindo que as ações estejam alinhadas com as metas de crescimento e go to market da empresa.
    • Atuar como ponte entre as áreas de marketing, vendas e produto, assegurando que a estratégia go to market esteja alinhada com a visão da empresa e as demandas do mercado.

    Requisitos e qualificações

    Requisitos:

    • Experiência mínima de 8 a 10 anos em marketing, com pelo menos 5 anos de experiência comprovada em Growth Marketing e Go to Market em empresas B2B, preferencialmente no atendimento a grandes indústrias.
    • Histórico de sucesso em geração de leads, otimização de funis de vendas e aumento de conversão de MQLs para SQLs.
    • Experiência em gerenciamento de campanhas de inbound e outbound, com habilidade em otimizar estratégias de SEO, SEM, e uso de ferramentas de automação de marketing.
    • Forte capacidade de análise de dados e interpretação de métricas de desempenho para tomada de decisão e otimização de campanhas.
    • Expertise em desenvolvimento de propostas de valor customizadas, ajustadas para diferentes setores e mercados, com foco em grandes contas B2B.
    • Experiência comprovada em gestão de equipe sênior, com foco em performance, desenvolvimento e orientação para resultados.
    • Habilidades de liderança e excelente comunicação interpessoal, com capacidade de articular ideias de forma clara e eficaz para diferentes stakeholders.
    • Conhecimento avançado em plataformas de CRM, automação de marketing e ferramentas de análise.
    • Experiência em coordenação direta com equipes de vendas e produto, garantindo alinhamento estratégico e operacional.

    Informações adicionais

    Diferenciais:

    • MBA ou pós-graduação em Marketing, Growth, Business ou áreas correlatas.
    • Certificações em ferramentas de automação de marketing ou growth (RD, Google Analytics, etc.).
    • Experiência em empresas de tecnologia ou dados que atuam no mercado B2B.
    • Histórico de atuação em projetos de expansão de mercado e internacionalização.
    • Inglês e espanhol.

    OFERECEMOS A VOCÊ:

    • Vale refeição ou alimentação: R$ 840,00 por dia útil;
    • Vale transporte;
    • Seguro de vida;
    • Convênio médico e odontológico;
    • Parcerias com instituições de idioma e ensino superior;
    • Gympass.



    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.