Raízen
Está preparado(a) para cultivar novas experiências em um time que joga junto e valoriza o melhor de cada um(a)?
Aqui na Raízen, os desafios se tornam oportunidades de inovação que podem impactar na sua trajetória profissional e na vida de milhões no Brasil e no mundo. Nós buscamos pessoas cheias de energia e prontas para agarrar novas oportunidades, que realizem um trabalho que gere valor a nossos clientes e funcionários(as).
A Raízen celebra e abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades. Por isso, convidamos mulheres, pessoas negras, profissionais com deficiência (PcD), pessoas pertencentes às comunidades LGBTQIA+ e profissionais de qualquer idade a se candidatarem a esta vaga!
Estamos buscando um(a) Engenheiro(a) de Manutenção Sênior que irá atuar em uma jornada híbrida no escritório corporativo de Piracicaba/SP (escala 3×2, sendo dois dias em trabalho remoto e três em trabalho presencial).
Responsibilities and assignments
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
- Garantir a entrega de equipamentos em conformidade com os requisitos de segurança, meio ambiente e operacionais;
- Realizar a gestão dos desvios e adequações do desempenho dos equipamentos agrícolas;
- Fazer a análise do desempenho dos pneus e prestar suporte às unidades.
Requirements And Qualifications
🔎O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Engenharia Agrícola ou outras Engenharias correlatas;
- CREA ativo;
- Conhecimento intermediário/avançado em Pacote Office (Excel, Power Point, Word);
- Experiência prévia com a mecânica de equipamentos móveis (tratores, colhedoras e caminhões) e mapeamento de processos;
- Desejável vivência anterior com ferramentas de manutenção, tais como FMEA, FTA, RCM e/ou LCC;
- Desejável habilidades com análise de dados;
- Será um diferencial ter entendimento sobre SAP, PIMS e/ou Power BI;
- Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com categoria mínima B;
- Disponibilidade para realizar viagens semanais (visitas aos fornecedores e bioparques);
- Mobilidade para atuar em Piracicaba/SP em uma jornada híbrida.
Additional information
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
- Inscrição – preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH – um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone – confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN
Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?
Nosso Instagram de Carreiras: @raizencarreiras
Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal: https://carreiras.raizen.com.br/
#VemSerRaízen
Process stages
- Step 1: Registration1Registration
- Step 2: Formulário Complementar 📄2Formulário Complementar 📄
- Step 3: Triagem A&S3Triagem A&S
- Step 4: Analisando os perfis – Bate Papo com o RH ⚡4Analisando os perfis – Bate Papo com o RH ⚡
- Step 5: Bate Papo com a Liderança 👥5Bate Papo com a Liderança 👥
- Step 6: Proposta 🤝6Proposta 🤝
- Step 7: Hiring7Hiring
REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA
Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO
Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS
Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO
A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.
