ENGENHEIRA (O) PLENO – Itabira

  • Período Integral
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  • Posted 3 meses ago
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    Vale

    Por que vagas preferenciais para mulheres?

    A Vale está em uma jornada de transformação, na busca de se tornar uma empresa mais diversa, equitativa e inclusiva. Além disso, acreditamos que o avanço em equidade de gênero contribui para a construção de um futuro melhor para todos. Queremos aumentar a representatividade de todas as mulheres: pretas, brancas, com qualquer identidade de gênero e orientação sexual ou que tenham algum tipo de deficiência.

    Entendemos que iniciativas com foco em vagas preferenciais contribuem para avanços na criação de um ambiente cada vez mais colaborativo, inovador e atrativo para novos talentos. Por isso, valorizamos em diferentes ações e processos seletivos a participação de todos os diferentes perfis de candidatos e candidatas, nas diferentes dimensões de grupos que integram a agenda de Diversidade, Equidade e Inclusão.

    O processo seletivo para esta posição segue o mesmo formato, etapas e formas de avaliação de outros programas de recrutamento da Vale.

    Juntos, a gente transforma o futuro.

    A Vale tem uma história de transformação. Na mineração, atuamos para transformar recursos naturais em prosperidade e desenvolvimento sustentável. Na segurança, buscamos aprender com o passado para evoluir diariamente e se tornar referência de confiabilidade.

    Nossas pessoas fazem parte de toda esta jornada de transformação e evolução. Afinal, o nosso compromisso é com a vida. A Vale existe para melhorar a vida e transformar o futuro. Juntos. 

    Acreditamos que a mineração é essencial para o desenvolvimento do mundo e precisamos deixar um legado para o meio ambiente, para as comunidades em que estamos e para todas as vidas que tocamos.

    Nos orgulhamos de empregar mais de 120 mil pessoas, em 30 países. Somente com esta força, nos tornamos a maior mineradora do mundo em minério de ferro, pelotas e níquel. Também atuamos nas áreas de logística, energia e siderurgia.

    Quer conhecer nossa oportunidade?

    N° de Vagas: 01

    Formação: Graduação completa em Engenharia de Minas, de Produção ou afins;

    Localidade: Itabira/MG

    Horário de Trabalho: 07:30 à 16:30

    Tipo de contrato: Indeterminado

    Período de inscrição: de 14/10/2024 a 18/10/2024

    Como profissional, você vai…

    • Dimensionar e controlar os recursos necessários para o cumprimento das metas estabelecidas.
    • Realizar interface entre as áreas clientes e fornecedoras.
    • Definir padrões técnicos e operacionais dos processos.
    • Avaliar as condições físicas, de infraestrutura e da logística (topografia, layout geral, estradas e acessos) existentes nas áreas de campo, mediante a realização de trabalhos de reconhecimento de campo para levantamento de condições de drenagem e captação de água, verificação de clima local e índices pluviométricos, sistema de abastecimento de água e energia elétrica, condições e estruturas de apoio das comunidades circunvizinhas e, análise prévia dos possíveis impactos que podem ser gerados pelo estabelecimento de um Projeto Mineiro.
    • Suportar os estudos de Mina, tais como: modelos de superfícies e geológicos e geotécnicos, de blocos, econômico, parâmetros de processos mineral e metalúrgico mediante a checagem, validação e adaptação das informações coletadas no campo e/ou na pesquisa.
    • Elaborar estudos a nível Conceitual e de Pré-Viabilidade, buscando dar sustentação a Projetos Mineiros através de trabalhos de otimização, sequenciamento e operacionalização de cavas, dimensionamento de equipamentos e pessoal para os vários cenários e escalas de produção previamente definidas.
    • Elaborar estudos de “design” e “layout” de mina, buscando a flexibilidade do planejamento e desenvolvimento ao longo da vida útil do Projeto.
    • Elaborar o Memorial Descritivo para orientação e contratação dos serviços de projetos e operações de mina.
    • Providenciar acompanhamento, suporte e fiscalização das operações e serviços contratados na área de lavra.
    • Providenciar cálculos de investimentos e custos operacionais de mina.
    • Providenciar estudo, adaptação e seleção de métodos de lavra.
    • Providenciar levantamento e estudos de equipamentos e sua aplicação aos vários métodos de lavra, bem como sua viabilidade técnico-econômica.
    • Providenciar a fiscalização e gestão de contratos.
    • Responsável pela avaliação técnica e pelos estudos de Mina, para quaisquer bens minerais, que compreendem topografia, layout geral, estradas, projetos conceituais, de pré viabilidade e viabilidade, seleção do método de lavra, cálculo de CAPEX e OPEX de mina etc.

    Estamos muito felizes por ter alguém como você:

    • Graduação completa em Engenharia de Mina, de Produção ou afins;
    • Registro Profissional Ativo;
    • Experiência com projetos de produtividade e melhorias operacionais de mina;
    • Experiencia ou interface com planejamento de mina e ou operação;
    • Conhecimento na construção de dimensionamento de lavra;
    • Atuação em operação com método de lavra a céu aberto;
    • Necessário CNH B.

    Como é trabalhar na Vale?

    Para transformar o futuro temos de cuidar do presente. Apostamos em um ambiente cada vez mais aberto, em que as pessoas possam ser mais autônomas e buscar o seu desenvolvimento pessoal.

    Criamos para os nossos colaboradores um portfólio de treinamentos e capacitações técnicas, de gestão e de liderança ou transversais. Acreditamos em quem faz a nossa empresa.

    Solicitamos aos trabalhadores que se vacinem contra a COVID-19 e que apresentem o cartão de vacinação com os dados do imunizante, ou carteira de vacinação digital gerada pelo Conecte SUS.

    Um pouco do que a Vale oferece para você

    • Previdência Privada
    • PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados
    • Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas
    • Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas
    • PASA – Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento
    • Seguro de Vida em Grupo
    • Auxílio funeral
    • Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
    • Vale alimentação
    • Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais
    • Vale alimentação extra para o Natal
    • Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos
    • Transporte fretado ou Vale transporte.
    • Incentivo à atividade física – Wellhub
    • Programa Bem-Estar
    • Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).
    • Desconto para aluguel de carros

    A Vale não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site ou por meio de vagas postadas no perfil da Vale no LinkedIn.

    EXISTIMOS PARA MELHORAR A VIDA E TRANSFORMAR O FUTURO. JUNTOS.




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.