Coordenador(a) de Inteligência Comercial

  • Período Integral
  • São Paulo

    Hidrovias do Brasil

    Descrição da vaga

    A Hidrovias do Brasil promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.

    Com atuação desde 2010, a Hidrovias do Brasil atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.

    Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.

    Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?

    Procuramos um(a) Coordenador(a) de Inteligência Comercial que terá a missão de liderar e desenvolver a área, gerindo os KPI’s comerciais, as interfaces com os negócios, buscando trazer uma visão de resultados e oportunidades.

    Responsabilidades e atribuições

    Como Coordenador de Inteligência Comercial você será responsável por:

    • Levantamento e monitoramento dos resultados e performance/cadência do time comercial
    • Interface com inteligência de mercado de curto prazo, para acompanhar se o orçamento será executado devido ao comportamento do mercado atual
    • Interface com o time de planejamento para acompanhamento da performance
    • Padronização de informações dentro dos 3 corredores
    • Mensuração de resultados: Desenvolvimento de ferramentas de acompanhamento dos KPI’s
    • Ritmo de negociações e oportunidades fora do orçamento 

    Requisitos e qualificações

    Se você tem:

    • Formação superior em qualquer área,
    • Inglês intermediário
    • Power Poit, excel, Power BI

    Será um diferencial se você tiver:

    • Experiência sólida em gestão comercial, monitoramento de KPI’s, conhecimento logístico
    • Experiência com liderança de pessoas
    • Inglês avançado

    Informações adicionais

    O que oferecemos?

    Horário flexível e modalidades de trabalho de acordo com a elegibilidade (presencial, híbrido ou remoto);

    💲 Benefício de participação no PPR (Programa de Participação por Resultado);

    🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida.

    💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Total Pass, plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;

    🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe!

    🚍 Vale transporte (exclusivo para vagas no modelo híbrido ou presencial);

    👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos auxílio creche;

    🏢 Excelente localização, com diversas opções de restaurante e lojas, e ao lado do Metrô Fradique Coutinho;

    🗨️ Acesso ao PAPO – Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;

     

    🏅 A Hidrovias do Brasil tem a certificação de “Melhores Empresas para Trabalhar”, reconhecida pelo Great Place to Work! Aqui, você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita na diversidade e nas diferenças;

    📚Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.

    Por que trabalhar na Hidrovias do Brasil?

    • Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;
    • Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;
    • Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;
    • Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança​;
    • A Hidrovias do Brasil criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem Inicial RH
    3. Etapa 3: Avaliação de Perfil Comportamental
    4. Etapa 4: Entrevista com RH
    5. Etapa 5: Entrevista com Gestor
    6. Etapa 6: Etapa de Testes
    7. Etapa 7: Apresentação de Carta Oferta/ Admissional
    8. Etapa 8: Contratação

    EMBARQUE COM A GENTE!

    Somos uma empresa de soluções logísticas integradas com atuação em quatro frentes: transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos.  

    Nosso DNA está ancorado em valores sólidos como a ética, a responsabilidade social, a sustentabilidade, a segurança e a excelência em tudo que fazemos, com o propósito de unir e conectar toda a América do Sul.

     

    Prazer, isso é Hidrovias do Brasil. 

    De Norte a Sul, desenvolvendo soluções logísticas integradas e inovadoras para nossos clientes.




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.