
TMSA - TECNOLOGIA EM MOVIMENTAÇÃO S/A
Descrição da vaga
O Grupo TMSA foi fundado em 1966, conta com mais de 700 funcionários e é especialista em oferecer soluções inovadoras e com qualidade superior para a movimentação e processamento de grãos. Com matriz em Porto Alegre – RS, é uma empresa com capital 100% nacional. Tem filiais nos estados de São Paulo, Minas Gerais e na Argentina, sendo um dos principais fornecedores de soluções para movimentação de granéis sólidos em altas capacidades e/ou longas distâncias do Mercosul, além de líder nos segmentos de mercado de terminais portuários e mineração. Com alta capacidade produtiva, todas as suas operações são executadas em planta industrial própria de 32.000 m², utilizando-se avançado ferramental e de acordo com os últimos padrões industriais de manufatura e melhores práticas. Destaca-se o Departamento de Engenharia que conta com 140 profissionais de diferentes especializações entre engenheiros graduados, mestrados e MBAs. Apostando pesado no investimento em pesquisa e desenvolvimento, a TMSA mais que quadruplicou o número de pedidos de patentes nos últimos anos.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar atendimento aos colaboradores;
- Realizar o processo de beneficio, efetuando as movimentações do plano de saúde e odontológico, nas operadoras e no sistema.
- Auxiliar nas votações internas, organizando as votações e realizando o acompanhamento
- Realizar a solicitação e controle de vale transporte, pedido de vt, controle de saldo dos cartões entre outros conforme demanda.
- Realizar inclusão, exclusão e pedido de recarga nos cartões alimentação e refeição para os colaboradores que utilizam esse benefício.
- Realizar atendimento dos colaboradores (presencial e whatsapp)
- Realizar controle do seguro de Vida atualizando a planilha do Seguro, que deve ser enviada ao banco mensalmente.
- Auxiliar no preenchimento indicadores de benefício
- Controlar e fazer os pedidos premio assiduidade
- Auxiliar no fechamento dos rateios dos benefícios mediante entrega das notas fiscais para o setor responsável pelo lançamento e conferência na folha de pagamento.
- Auxiliar nos lançamento de ponto (ocorrências e horas extras)
- Realizar integração de novos colaboradores
- Manter atualizado o cadastro dos colaboradores, bem como o arquivo digital e físico
Requisitos e qualificações
- Noções de Legislação Trabalhista
- Plano de Benefícios
- Rotinas de Pessoal;
- Sistema ERP;
- Pacote Office;
- Conhecimento em Sistema Sênior será um diferencial.
Informações adicionais
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida;
- Previdência privada;
- PPR;
- Cartão Good Card;
- Refeitório no local;
- Prêmio assiduidade e pontualidade;
- Vale transporte;
- Estacionamento no local;
- Auxílio Educação;
- Parcerias com instituições de ensino;
- Assessoria Psicossocial e Terapia In Company.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH/Gestão
- Etapa 4: Testes
- Etapa 5: Contratação
Quem somos
O Grupo TMSA é um dos principais fornecedores de equipamentos para terminais e movimentação de granéis sólidos em altas capacidades e longas distâncias. Atuando desde 1966, cerca de um terço das principais commodities brasileiras embarcadas passam por equipamentos TMSA.
A TMSA conta com uma equipe de profissionais especializados em disciplinas como Engenharia, Mecânica Elétrica, Automação e Controle Ambiental, oferecendo um portfólio tecnológico único. Com desenvolvimento próprio ou por meio de suas alianças com grandes nomes reconhecidos globalmente, oferece soluções integradas de padrão mundial, específicas para cada cliente. Todo projeto TMSA se destaca pela confiabilidade, segurança e durabilidade, mas vai além: oferece uma visão global que integra investimentos com aspectos ambientais, sociais e de infraestrutura.