Assistente Administrativo de Vendas – Belo Horizonte

No Grupo Líder acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica. Encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe. Valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.

Responsabilidades e atribuições

• Emissão e envio de correspondências e relatórios no setor;
• Organizar arquivos e documentos gerais;
• Auxiliar no controle de notas fiscais de entrada e saída;
• Manter atualizado as descrições dos veículos expostos;
• Auxiliar a gerência quando necessário e direcionar clientes aos consultores de vendas;
• Efetuar o processo de transferência de veículos;
• Acompanhar e cobrar dos vendedores a ficha de cadastro feita do cliente;
• Cadastrar veículos no sistema;
• Zelar pela limpeza e organização do local de trabalho;
• Obedecer às normas e regras institucionais da empresa;
• Participar de treinamentos e atualizações para aprimorar conhecimentos sobre produtos e serviços;
• Zelar pela limpeza e organização do local de trabalho;
• Obedecer às normas e regras institucionais da empresa.
• Atuação em frentes administrativas e financeiras de Locadora de Veículos
• Atuação de coordenador junto a equipes multidisciplinares ADM/FIN

Requisitos e qualificações

• Ensino médio completo e/ou ensino Superior desejavel;
• Experiência mínima de 6 meses;
• Conhecimento em processos comerciais, administrativo e financeiro
• Conhecimento em pacote Office e sistemas de gestão administrativo e financeiro.

Informações adicionais

• Remuneração atualizada junto ao Setor de Locação de Veículos;
• Benefícios adicionais, como vale transporte, vale alimentação, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;
• Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Possibilidade de crescimento dentro da empresa e possibilidade de desenvolvimento de liderança.