Assistente Administrativo (a) – Centro Clínico

  • Período Integral
  • Teresina
  • Posted 5 horas ago
  • Período Integral
  • Teresina

    Hospital São Marcos

    Descrição da vaga

    • Padronizar novas informações convênios; garantindo o conhecimento e treinamento de todos da marcação de convênios;
    • Responsável pela resolução de pendência e/ou de particularidades junto a cada atribuição desempenhada.

    Responsabilidades e atribuições

    • Realizar agendamentos de consultas, exames e procedimentos de pacientes, identificando com a pulseira de acesso o paciente (se necessário), dentro das normas do protocolo de dupla checagem;
    • Interagir com os demais serviços de apoio do Hospital visando facilitar e agilizar o atendimento ao paciente;
    • Solicitar a autorização de procedimentos junto às operadoras de Plano de Saúde, controlando guias para o faturamento;
    • Controle e organização de guias de acordo com cada particularidade de convênios;
    • Responsável pela resolução de pendência e/ou resoluções de particularidades junto a cada convênio especifico;
    • Oferecer apoio técnico e operacional aos colaboradores e fornecer orientações necessárias a fim de proporcionar o bom funcionamento do setor.
    • Associar e confirmar a consulta do paciente no sistema São Marcos;
    • Manter sempre atualizadas novas informações sobre convênios em geral;
    • Visitar clínicas externas de acordos para o fornecimento de análise citológica e/ou vistoria de materiais;

    Requisitos e qualificações

    Ensino médio Completo ( obrigatório);

    Possuir formação técnica concluída ou superior em andamento será um diferencial;

    Desejável experiência prévia com atendimento clínico/ hospitalar;

    Conhecimentos básicos de informática;

    Ter disponibilidade para trabalhar presencial de segunda a sexta-feira, em horário comercial.

    Informações adicionais

    • Salário da categoria;
    • Capacitação teórica e prática;
    • Vale transporte;
    • Day-off;
    • Programa Gentileza;
    • Educação Corporativa.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista com RH
    3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
    4. Etapa 4: Avaliação Psicológica
    5. Etapa 5: Contratação

    HOSPITAL SÃO MARCOS / ASSOCIAÇÃO PIAUIENSE DE COMBATE AO CÂNCER ALCENOR ALMEIDA

    Somos uma entidade filantrópica fundada em 1953, sem fins lucrativos, de assistência social, prestadora de serviços de saúde e referência na Região Meio Norte do Brasil. Temos orgulho em ser o único Centro de Alta Complexidade em Oncologia (CACON) e Hospital Geral Certificado Pleno pelo selo da Organização Nacional de Acreditação (ONA) no Estado do Piauí. Atendemos e tratamos 100% dos casos de câncer na infância e adolescência, além de 98% dos casos em adultos de usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).

    Atualmente nosso quadro de colaboradores conta com mais de 2.000 mil corações, e juntos buscamos oferecer o melhor atendimento, de forma humanizada, acolhedora e com excelência, prezando pela qualidade dos serviços prestados e pela experiência satisfatória de nossos pacientes. Possuímos como principais valores: ética, humanização, ensino, pesquisa, sustentabilidade, qualidade e beneficência.

    Para nós é muito importante apoiar e incentivar um ambiente que reflita a pluralidade e diversidade da nossa sociedade. Pessoas com deficiência, variedades de raça, cor, religião, orientações sexuais, idade e identidade de gênero são consideradas em todos os nossos processos de seleção.

     

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    Inscreva-se no nosso processo seletivo.

    #TudoPorVocê #VemSerHSM




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