Analista de Segurança da Informação Pl (Governança)

  • Período Integral
  • São Paulo
  • Posted 10 horas ago
  • Período Integral
  • São Paulo

    Unimed do Brasil

    Descrição da vaga

    Faça parte do maior sistema de cooperativas de saúde do mundo!

    Nosso propósito é cuidar de pessoas, prezando pela diversidade e enxergando o valor único de cada um.

    Buscamos a excelência, exploramos todo o nosso potencial e focamos na melhoria contínua para surpreender positivamente e proporcionar uma boa experiência ao cliente. Reconhecemos nossas emoções, consideramos o impacto que geramos no outro e não permitimos que os desafios do dia a dia reflitam de forma negativa em nossas atitudes.

    Seu propósito se conecta com o nosso? Conheça a vaga abaixo ou se cadastre em nosso banco de talentos:

    Responsabilidades e atribuições

    Quem buscamos: Responsável por desenvolver e implementar políticas, procedimentos e programas de conscientização em segurança da informação, além de colaborar na identificação e resposta a incidentes de segurança. Apoiar no auxílio para que todas as áreas compreendam e adotem práticas seguras, mitigando riscos e protegendo contra ameaças internas e externas. Trabalhar em estreita colaboração com equipes multifuncionais, promovendo uma cultura de segurança da informação em toda a empresa, fornecendo orientação especializada e suporte técnico.

    Responsabilidades:

    • Elaborar, revisar e manter políticas, procedimentos e diretrizes de segurança da informação;
    • Implementar e auditar processos de segurança, garantindo sua eficácia e conformidade;
    • Desenvolver e conduzir programas de conscientização em segurança da informação para todos os níveis da organização;
    • Realizar análises de vulnerabilidades e gerenciar incidentes de segurança da informação;
    • Apoiar e prestar suporte às áreas de negócios e equipes técnicas na implementação e gestão de controles de segurança;
    • Atuar como agente multiplicador da cultura de segurança, contribuindo para a evolução contínua do nível de maturidade organizacional;
    • Propor melhorias nos processos, políticas e procedimentos relacionados à segurança da informação.

    Requisitos e qualificações

    O que você precisa ter: 

    • Ensino superior completo em Ciências da Computação, Tecnologia da Informação e áreas afins;
    • Ter atuado na área de infraestrutura de T.I (conhecimento em redes, sistemas operacionais e aplicações) e experiência na área de Segurança da Informação;
    • Conhecimentos LGPD;
    • Conhecimento em gerenciamento de incidentes (fluxo, atendimento) e noções de fluxos e processos;
    • Boa comunicação, boa gestão do tempo e facilidade para trabalhar em equipe;
    • Capacidade de análise, identificação de ineficiências e proposição de melhorias.

    Será um diferencial você ter:

    • Certificação ISO27001;
    • Ter realizado projetos com ISO 27K, COBIT, estruturas do conselho de Padrões de Segurança da Indústria de Cartões de Pagamento (PCI-SSC), Regulamento Geral de Proteção de Dados (GDPR), Lei Geral de Proteção Pessoal Data (LGPD), NIST, entre outros.

    Informações adicionais

    Benefícios que cuidam de você:

    Para cuidar da sua saúde física, oferecemos seguro-saúde, convênio odontológico, convênio farmácia, convênio com academias, além de campanha de vacinação contra a gripe e dia da fruta.

    Para cuidar da sua saúde social, temos kit de boas-vindas ao bebê (para papais e mamães), ações de Endomarketing para celebrar e criar conexões com os times, dia de folga no mês do aniversário e um cartão-presente.

    Para cuidar da sua saúde emocional e mental, há programa de apoio psicológico ao colaborador, área para descanso e descompressão.

    Para cuidar da sua saúde profissional, contamos com vale-alimentação e vale-refeição, horário flexível, vale-transporte ou estacionamento, empréstimo consignado, parceria com o Banco, parceria com fornecedor para auxílio na nutrição infantil, previdência privada e seguro de vida.

    Local de trabalho: São Paulo – Na região da Avenida Paulista

    Modelo de trabalho: Híbrido

    *Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Valorizamos as diferenças – pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. *

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
    3. Etapa 3: Entrevista com Liderança e Teste
    4. Etapa 4: Carta proposta
    5. Etapa 5: Contratação

    Sobre Nós

    A Confederação Nacional das Cooperativas Médicas – Unimed do Brasil é a representante institucional das cooperativas Unimed.​

    Isso quer dizer que nós, entre outras coisas, zelamos pelo uso da marca e pela nossa reputação nacional, atuamos frente aos órgãos reguladores e entidades do setor de saúde em prol da sustentabilidade econômico-financeira da nossa empresa por meio de consultorias, produtos e projetos.

    Somos mais de 400 colaboradores olhando para todo o Sistema Unimed, tendo como norte convergência, compartilhamento, padronização e inovação.

    *Aqui, na Unimed, a diversidade importa! Por isso, buscamos gente que gosta de gente e todas as nossas oportunidades também se aplicam para pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, orientações sexuais ou de idade -, pois acreditamos na importância de cooperar, compartilhar ideias e pontos de vistas distintos. 

    

    Nossas competências comportamentais 




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.