Analista de Relacionamento e Mercado Sênior

  • Período Integral
  • BRASILIA
  • Posted 5 horas ago
  • Período Integral
  • BRASILIA

    Grupo UBEC

    Descrição da vaga

    Você está pronto para transformar o mundo através da educação? 🌍

    Se você é uma pessoa apaixonada por compartilhar conhecimento e acredita no poder transformador da educação, o Grupo UBEC é o lugar certo para você.

    Somos movidos pela missão de oferecer uma educação de qualidade baseada em princípios cristãos.

    Aqui, cada colaboração é um passo adiante na jornada de aprendizado e transformação social. 🚀

    Já faz parte do nosso time?

    Excelente! Acreditamos em seu potencial e estamos comprometidos com seu crescimento.

    Essa oportunidade também é para você! Dê mais um passo em sua carreira com a gente. 🌟

    Confira as regras para garantir sua elegibilidade para nossos colaboradores:

    ✔️ Cumprir os requisitos do novo cargo

    ⏳ Ter pelo menos 6 meses de casa e da última progressão

    🌟 Avaliação de Desempenho com nota conceito “atende as expectativas”

    🎓 Conclusão dos cursos da trilha de aprendizagem na UniUBEC

    📝 PDI em dia

    🚫 Sem medidas disciplinares ou faltas nos últimos 12 meses

    ✅ Aprovação em avaliações de progressão – colaboradores administrativos e desenvolvimento – colaboradores professores

    Todas as nossas vagas estão abertas para você, que é uma pessoa com deficiência (PcD).

    Temos orgulho do nosso programa Equidade Acolhedora, que promove a indicação de talentos externos para fortalecer ainda mais a nossa diversidade.

    Inclusão faz parte da nossa essência! 🤝

    Venha fazer parte do Grupo UBEC e experimente um ambiente onde a educação transforma vidas.💡

    Quer saber ainda mais sobre a nossa gente e o que nos torna únicos?

    Visite nossa página ‘Nossa Gente’ e descubra as histórias inspiradoras de quem faz parte do Grupo UBEC. UBEC Nossa Gente.

    Responsabilidades e atribuições

    • Liderar, tecnicamente, iniciativas estratégicas de Customer Experience (CX) e Customer Success (CS), estruturando ações e acompanhando a jornada do público em diferentes pontos de contato, a fim de garantir a entrega de valor, a satisfação e a fidelização dos públicos estratégicos.
    • Definir e monitorar indicadores-chave de sucesso e experiência do cliente, como NPS, churn, lifetime value, tempo de adoção e taxa de engajamento, por meio de ferramentas e análises periódicas, a fim de contribuir na avaliação do desempenho das estratégias e direcionar melhorias contínuas.
    • Conduzir pesquisas avançadas sobre experiência, usabilidade, percepção de valor e imagem da instituição, utilizando métodos quantitativos e qualitativos, para transformar dados em ações práticas que orientem decisões estratégicas.
    • Atuar como referência técnica no mapeamento e otimização da jornada do cliente, aplicando metodologias de análise e design de experiência, para propor soluções que eliminem fricções e ampliem o encantamento do público.
    • Assessorar áreas estratégicas e a alta gestão na tomada de decisão orientada por dados, analisando informações de relacionamento e comportamento dos públicos, para gerar recomendações práticas alinhadas aos objetivos institucionais.
    • Coordenar programas de fidelização, onboarding, retenção e reativação, estruturando ações e monitorando resultados, para maximizar o valor entregue ao público e fortalecer o relacionamento institucional.
    • Promover a integração entre as áreas de produto, marketing, atendimento, TI e comunicação, facilitando a colaboração e alinhamento de processos, para garantir experiências consistentes, responsivas e centradas no cliente.
    • Participar da definição de políticas institucionais de escuta ativa, tratamento de reclamações e posicionamento da marca, analisando a percepção do público, a fim de aprimorar a imagem institucional e a satisfação dos stakeholders.
    • Liderar a disseminação da cultura de experiência do cliente na organização, conduzindo treinamentos, workshops e alinhamentos de boas práticas, para fortalecer o engajamento interno e elevar a qualidade do atendimento.
    • Representar a área em comitês estratégicos e fóruns institucionais sobre público, reputação, inovação e inteligência de mercado, contribuindo com insights e decisões que impactam positivamente a organização.
    • Orientar e supervisionar tecnicamente projetos complexos de relacionamento e experiência, promovendo inovação, eficiência e impacto institucional, além de suportar a Gestão no acompanhamento e desenvolvimento de profissionais menos experientes da equipe.
    • Executar outras atividades compatíveis com a função e com as necessidades operacionais da área de marketing, conforme demandas pontuais ou orientações da liderança, para garantir o pleno funcionamento dos processos da área.

    Requisitos e qualificações

    Escolaridade / Formação:

    Graduação completa em Comunicação, Administração,

    Marketing, Economia, estatística ou áreas relacionadas. Pós-graduação ou especialização

    em inteligência de mercado, análise de dados, comportamento do consumidor ou áreas

    correlatas é desejável.

    Conhecimentos Específicos:

    Domínio em estratégias de CRM, análise de dados, BI, jornada do cliente e posicionamento de marca. Experiência em pesquisas avançadas, modelagem de dados e transformação de insights em ações estratégicas. Conhecimento de ferramentas como Power BI, Salesforce, Tableau, SQL ou similares. Habilidade de articulação com lideranças e áreas estratégicas.

    Informações adicionais

    Jornada de Trabalho: 🕒44h semanais – Segunda a quinta, das 08h às 18h, sexta das 08h às 17h

    Benefícios que você terá aqui:

    📈 PCCS para o seu crescimento 🚀

    🚍 Vale Transporte

    🅿️ Estacionamento grátis

    🩺 Assistência médica e odontológica Bradesco

    🧘‍♀️Programa Oásis: suporte psicológico e muito mais

    🏋️‍♀️ WellHub para seu bem-estar

    🛡 Seguro de Vida

    🎓 Bolsa de estudos: 75% na Universidade Católica ou 50% no Colégio Católica

    🤱 Licenças maternidade e paternidade estendidas

    🏟️ Convênio SESC

    🎉 Day Off para recarregar as energias

    💰 Crédito Consignado

    Esses benefícios refletem nosso compromisso com seu crescimento e bem-estar! 😊

    Sua experiência conosco 💙

    Nossa equipe de Recrutamento e Seleção está dedicada a oferecer a melhor experiência possível. Revisamos todos os perfis cuidadosamente e sempre comunicamos o resultado ao final do processo. 🚀

     

    Somos orgulhosos de ter conquistado, em todas as edições, o Selo “Empresa que dá feedback” da Gupy! 🎉

    Este reconhecimento destaca nosso compromisso com a transparência e excelência no recrutamento. Com mais de 90% de feedbacks para candidatos e boas práticas em nossas vagas publicadas, queremos que sua experiência conosco seja positiva e enriquecedora.

    Você se identifica com o nosso jeito UBEC de ser? Então venha fazer parte deste propósito! 🚀

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Triagem e Análise de Critérios
    3. Etapa 3: Avaliação Técnica
    4. Etapa 4: Avaliação Comportamental
    5. Etapa 5: Entrevista
    6. Etapa 6: Carta oferta
    7. Etapa 7: Contratação

    UBEC Somos Todos nós!

    Para o Grupo UBEC, o trabalho é o meio de colocarmos o nosso propósito de vida em prática.

    Aqui, você encontra:

    Uma cultura baseada no respeito, cooperação e diálogo.

    Em todas as atividades, o nosso foco é no estudante.

    No Grupo UBEC somos todos educadores, independentemente da área de atuação.

     

    SOBRE NÓS

    O Grupo UBEC é formado por 10 Unidades de Missão, divididas entre: cinco de Educação Básica, quatro de Ensino Superior e o Escritório Central, que é a mantenedora. Isso significa que o nosso principal foco é otimizar recursos, processos e estratégias, impulsionando a atuação em rede e integrada.

    Aqui, pensamos no Grupo como um todo, com qualidade técnica, proatividade, inovação e visão sistêmica, com foco em facilitar os processos das Unidades de Missão e, consequentemente, proporcionar a melhor experiência aos estudantes.




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.