
Grupo HS
Descrição da vaga
Atuar como parceiro estratégico, através do suporte aos gestores e supervisão das Lojas Claro e Quiosques Motorola e aos demais departamentos administrativos, nos processos de recrutamento e seleção, desenvolvimento e gestão de conflitos, visando garantir e sustentar o desempenho competitivo da empresa.
Se você se identifica com esse perfil, dê uma olhada no que temos para você!
Responsabilidades e atribuições
- Realizar todo o processo de Recrutamento e Seleção, acompanhamento e planejamento do desenvolvimento de novos colaboradores, além de engajamento e retenção de talentos internos;
- Suporte a supervisão regional e gestores das Lojas Claro e Quiosque Motorola e nos departamentos administrativos nos processos de gestão estratégica das equipes;
- Acompanhar as avaliações de desempenho junto aos gestores no período de experiência e semestral;
- Acompanhar as entrevistas mensais e de desligamento junto com o gestores;
- Fornecer relatórios, pareceres e boletins de indicadores;
- Acompanhamento e realização de relatórios de desempenho de consultores mensal;
- Utilizar estratégias de Recursos Humanos para melhorias dos resultados da empresa através do desenvolvimento de pessoal, treinamento, recrutamento e acompanhamento dos colaboradores, visando à redução do absenteísmo, turnover com o objetivo de reter talentos e engajar as pessoas na empresa.
Requisitos e qualificações
O que você precisa ter para fazer parte do nosso time?
- Formação em uma das áreas: Psicologia, Gestão em RH, Administração ou áreas afins;
- Experiência com a plataforma GUPY de recrutamento e seleção;
- Conhecer o funcionamento e os subsistemas de RH;
- Dominar técnicas de recrutamento e seleção, engajamento, desenvolvimento e gestão de conflitos;
- Capacidade de se relacionar com diversos níveis de liderança, senso de organização e planejamento para atuar em ambiente dinâmico;
- Experiência no segmento de varejo, é um diferencial.
Informações adicionais
- Desejável pós-graduação na área
- Necessário ter Carteira Nacional de Habilitação
- Disponibilidade para viagens com veiculo da empresa
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Sobre você
- Etapa 3: Experiência profissional
- Etapa 4: Teste de conhecimento
- Etapa 5: Entrevista RH
- Etapa 6: Contratação
SEJA BEM-VINDO AO GRUPO HS
Acreditamos no TALENTO das pessoas, e você pode fazer parte de tudo isso!
Somos um grupo de grande solidez e experiência no mercado de telefonia móvel e varejo. 📱
Com mais de 20 anos de solidez e liderança no mercado de telecom e varejo, hoje nosso grupo é composto pelas empresas HS Telecom um dos maiores parceiros autorizados Claro no Brasil e F2 um dos maiores parceiros autorizados Motorola no estado de São Paulo.
ENTRE PARA O TIME MAIS CONECTADO DO BRASIL! 🤳🏼