ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL – Exclusiva pra Sergipe

• Responsável por toda a rotina de Departamento Pessoal;
• Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores;
• Gerenciar benefícios e folha de pagamento;
• Controlar e atualizar informações dos colaboradores em sistemas;
• Atuar no desenvolvimento e aplicação de políticas internas.

Requisitos:

• Formação contábil (em formação/ ou completo);
• Experiência prévia em Departamento Pessoal;
• Amplo conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;
• Domínio de sistemas de gestão de pessoas;
• Habilidade em auditoria;
• Habilidade em fiscalização trabalhista;
• Está atualizado na obrigatoriedade do E Social;
• Capacidade de trabalhar em equipe e se adaptar a mudanças.

Será um diferencial:

• Conhecimento no sistema OMIE;
• Automatização de folha.

Benefícios:

• Vale Alimentação;
• Plano de Saúde Unimed (Nacional);
• Plano Odontológico;
• Plataforma de engajamento – Feedz;
• Plataforma de bem-estar – Moodar;
• Ambiente inovador, excelente clima organizacional e cultura forte;
• Desenvolvimento pessoal e profissional acelerado;
• Trabalhar com pessoas super talentosas;
• Adquirir conhecimentos e habilidades sobre empresas de tecnologia e Experiência do Cliente;
• Acesso a mentores e pessoas de referência em diversas áreas de atuação;
• Seminários internos de aprendizado;
• Cultura que valoriza as pessoas, 1-1s e Feedback
• Folga no dia do seu aniversário;
• Plano de Bônus anual.

Nós acreditamos na valorização das pessoas e nos orgulhamos de ser uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Portanto, consideramos todos os candidatos para nossas vagas, sem qualquer tipo de discriminação com base em raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, entre outros.

CV CRM