Analista de Atracão e Seleção Jr.

  • Período Integral
  • São Paulo
  • Posted 20 horas ago
  • Período Integral
  • São Paulo

    GrupoSC

    Descrição da vaga

    Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de levar mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!

    Vaga inclusiva: Todas as nossas oportunidades são abertas para pessoas com deficiência (PCDs).

    Responsabilidades e atribuições

    • Alinhamento do perfil da vaga com gestor;
    • Divulgação das vagas e triagem de Currículos;
    • Contato com candidato para agendamento de entrevista;
    • Realização de entrevistas para todas as posições da Área;
    • Utilização de metodologia de avaliação por competência;
    • Acompanhamento do processo “end to end” junto ao requisitante;
    • Confecção de briefing e parecer de entrevistas;
    • Utilização das plataformas de captação de candidatos e Gupy para acompanhamento das etapas da vaga;
    • Realização de Dinâmicas de Grupo;
    • Parceria com Instituições e ONGs para novos perfis/ candidatos;
    • Apoio e encaminhamento para exames e esclarecimento de dúvidas sobre documentação admissional;
    • Fechamento da vaga e Feedback para todos os candidatos.

    Requisitos e qualificações

    • Ensino superior completo em Recursos Humanos, Gestão de RH ou Psicologia;
    • Pacote Office – Intermediário;
    • Experiência em recrutamento em consultorias;
    • Vivência em processos seletivos de grande volume;

    Informações adicionais

    Benefícios: 

    • PDS (Prêmio por Desempenho Superior);
    • Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
    • Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
    • Programa Gestante;
    • Assistência Médica Unimed;
    • Assistência Odontológica;
    • Seguro de Vida;
    • Vale Transporte;
    • Vale Refeição ou Vale Alimentação;

     

    Horário: 08:00 às 18:00

    Local: Vila Olímpia

    Modelo de Trabalho: Híbrido (Pesencial 2x na semana)

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista – RH
    3. Etapa 3: Mapeamento Comportamental – NEXA
    4. Etapa 4: Entrevista – Gestor
    5. Etapa 5: Contratação

    Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!

    Somos o GrupoSC: a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.

    Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 70.000 entregas, diariamente. 

    Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.