Hacasa
- Atualização de tabela de vendas dos empreendimentos;
- Conferência de documentação de imobiliária para autorização de vendas;
- Confecção de autorização de vendas para imobiliárias parceiras;
- Conferência de documentação para realizar contrato de compra e venda;
- Inclusão no sistema da empresa contratos de fornecedores;
- Emissão de relatórios de acompanhamento da equipe de vendas;
- Pesquisa de mercado dos empreendimentos concorrentes;
- Conferência de LEADS x CRM;
- Entre outras atividades administrativas.
Requisitos e qualificações
- Cursando Superior em Administração, Gestão Comercial e/ou áreas correlatas;
- Conhecimento com o Pacote Office (Excel, Word) e sistema CRM, este será um diferencial;
- Vivência em rotinas administrativas.
Aos colaboradores do Grupo H Carlos Schneider, seguem as regras para participar do Recrutamento Interno:
- Necessário ser colaborador contratado como Efetivo ou Estagiário há pelo menos seis meses na empresa para concorrer às vagas da própria área ou de outras áreas;
- Caso você tenha sido promovido recentemente, é necessário aguardar seis meses para participar de um novo processo interno;
- Não ter faltas injustificadas nos últimos seis meses;
- Não ter medidas disciplinares (advertências) nos últimos seis meses.
IMPORTANTE: Comunicar seu Gestor/Líder imediato da sua participação no Recrutamento Interno.
Informações adicionais
📋BENEFÍCIOS:
Prêmio previsto na CCT da Hacasa: Assiduidade (sobre o salário base caso não ocorra faltas e atrasos no mês) e Quinquênio (sobre o salário base mensalmente, após 5 anos de empresa) – necessário estar filiado ao Sindicato para obter o benefício;
🏥 Plano de Saúde: AMIL (sem mensalidade com coparticipação; para colaboradores e dependentes – filhos até 14 anos e esposa, sem vínculo empregatício);
💳 Cartão de Benefícios (Good Card): cartão de compras em redes de estabelecimentos credenciados (farmácias, academias, óticas, livrarias, papelarias, recarga de celular, postos de combustíveis, gás de cozinha e supermercados), com desconto em folha de pagamento;
💊 Convênio e Subsídio de Medicamentos (Colaborador e dependentes): 15% a 35% de subsídio para compras de medicamentos com receituário médico para colaboradores e dependentes na rede credenciada;
🥗 Cartão Alelo Refeição: Fornecido cartão com subsídio de 80% do valor diário da refeição;
😷 Plano Odontológico: Amil por livre adesão (Colaborador e dependentes – conforme regras do plano), mensalidade 100% colaborador;
😍 Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Joinville e região como escolas, universidades, escolas técnicas e de idiomas, academias, restaurantes, óticas, entre outros;
👨🏼🎓 Bolsa de Estudos: em nosso programa Formar, os colaboradores podem concorrer a bolsas de estudos e receber reembolso em mensalidades de cursos técnicos, graduação, especialização (pós-graduação, mestrado, MBA e doutorado) e idiomas;
👶🏼 Licença Maternidade e Paternidade: Oferecemos seis meses de licença maternidade e 20 dias de licença paternidade;
🎀 Kit Maternidade: nossos colaboradores também são presenteados com um lindo Kit Maternidade com porta fraldas, trocador de bolsa e porta carteirinha de vacinação. Os kits são produzidos por uma artesã de Joinville, de forma customizada, com o nome do bebê e a cor do enxoval escolhido pelos pais;
🧒🏾 Auxílio Creche (Para as mamães): Para todas as colaboradoras com crianças entre 05 e 36 meses, limitado a 50% do piso salarial da categoria;
💙 Seguro de vida;
Empréstimo Consignado: Conforme política da empresa;
Prêmio Casamento;
🎄 Brinde de Natal.