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A organização dos processos de um departamento pessoal é uma atividade essencial em qualquer empresa. Como assistente de departamento pessoal, você estará responsável por executar os processos de controle e processamento da folha de pagamento, férias, 13º salário, rescisões e encargos sociais.
O controle de ponto eletrônico é outro aspecto importante do seu trabalho. Você precisará tratar as marcações, gerenciar o banco de horas e calcular horas extras.
Além disso, você auxiliará nos processos de admissão e demissão, incluindo a conferência de documentos, cadastro em sistemas e agendamento de exames. E será necessário incluir e excluir colaboradores em benefícios como vale-transporte, alimentação e plano de saúde.
Você atenderá também aos colaboradores para esclarecer dúvidas simples sobre folha, benefícios, jornada e documentos. Por fim, manter atualizados os arquivos e prontuários dos colaboradores e apoiar na conferência de documentos e relatórios.
Aqui estão os requisitos necessários para o cargo:
- Ensino superior completo ou em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Conhecimento prático em rotinas de Departamento de Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista;
- Conhecimento do pacote Office Intermediário;
Diferenciais: Experiência com sistemas de folha avançados;
Informações adicionais: O processo seletivo está dividido em três etapas: Triagem (avaliação do cadastro e teste de perfil), Entrevista por competências com a área de Talent Acquisition e Entrevista com gestor da área.
Cada etapa do processo seletivo possui caráter eliminatório.
Vaga presencial para Florianópolis-SC.
Se você tem os pré-requisitos da vaga e se identificou com a nossa empresa, candidata-se! Será um prazer receber sua candidatura!