Diretor(a) de Arte Pleno

  • Período Integral
  • São Paulo

    Webmotors

    Descrição da vaga

    Tem vaga aberta no time de Criação & Brand Design da Webmotors.

    Buscamos uma pessoa criativa e que se integre bem com as demais áreas, conhecimento do universo automotivo é um diferencial mas o que queremos mesmo é que esteja disposto a acelerar conosco e aprender mais a cada dia 😉

    Clima leve e descontraído reinam por aqui.

    E se gosta de autonomia e liberdade pra propor ideias e caminhos diferentes, a Web será um bom lugar 🙂

    Responsabilidades e atribuições

    Qual será o dia a dia do piloto:

    • Interpretação de briefings.
    • Criação de conceitos e KVs de bom nível técnico.
    • Elaboração de landing pages.
    • Roteirização de campanhas.
    • Foco maior em campanhas da marca.
    • Sugerir caminhos diferentes dos comuns.
    • Aceitar críticas e saber defender suas ideias.
    • Saber negociar prazos e ter organização para atender as demandas.

    O que é esperado?

    • Comunicação clara e objetiva;
    • Autonomia;
    • Gerenciamento do tempo
    • Maturidade em situações adversas;
    • Bom relacionamento interpessoal;
    • Proatividade na resolução de problemas;
    • Embasamento de conceitos e criações;
    • Atenção aos detalhes.
    • Espírito de trabalho em equipe;
    • Inovador.

    Requisitos e qualificações

    • Conhecimento em criação publicitária;
    • Conhecimento intermediário/avançado em Adobe Photoshop e Adobe Illustrator;
    • Conhecimento intermediário/avançado em UI.
    • Conhecimento intermediário/avançado em diagramação;
    • Conhecimento intermediário/avançado para criação e composição de Key Visuals;
    • Conhecimento intermediário/avançado em tratamento de foto, brilho, luz, sombra, recorte e vetorização;
    • Conhecimento intermediário em formatos e specs de diferentes mídias;
    • Interpretação de briefings;
    • Conhecimento intermediário em roteirização para filmes/vídeos;
    • Conhecimento de conceitos e possibilidades de motion design;
    • Conhecimento intermediário em redação publicitária.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista RH
    3. Etapa 3: Entrevista Gestor
    4. Etapa 4: Case
    5. Etapa 5: Contratação

    A Webmotors

    Aqui na Webmotors respeito e inclusão fazem parte dos nossos itens de série. Acreditamos que as diferenças somam e por isso, #diversidade é um de nossos pilares. Então, candidaturas de pessoas #pretas, #mulheres, #PCD, #LGBTQIA+ e #melhoridade são muito bem-vindas! 😉

    Estamos há 29 anos na estrada e fomos a primeira startup brasileira a inovar na forma de comprar e vender carros e motos. Nesses anos, não paramos de acelerar e evoluímos para muuuuito além dos classificados! Contamos com acionistas super estratégicos e robustos, o Grupo Santander e australiana Car Sales, e juntos criamos um ecossistema de soluções, uma vez que queremos estar com os nossos clientes ao longo da sua jornada de compra, venda e uso de veículos.

     

    Hoje somos líderes de mercado e o ecossistema mais completo do segmento! Mas fica tranquilo, porque o que não falta é combustível para acelerar ainda mais. Com uma visão consolidada, nós queremos ganhar o mundo (e já estamos acelerando nesse percurso).

     

    Somos um time de pilotos movido pela inovação e pelo entusiasmo. Ninguém gosta de mesmice e o nosso motor é um v8 pulsante com mais de 200 cavalos. Aceleramos juntos pelo mesmo objetivo, afinal aqui ninguém é passageiro!

     

    Na Web a gente une o melhor de dois mundos: a inovação e fluidez de uma startup, e a solidez financeira de um grande banco. E as 6 marchas que nos guiam no dia a dia, para mudar, crescer, melhorar e fazer mais, são: diversidade, excelência, empatia, ousadia, transparência e inconformismo.

     

    E você? Também acredita que a criatividade, inovação e a mobilidade podem nos levar mais longe?

     

    Então aperta o cinto e bora pisar fundo, porque aqui é do melhor jeito. O seu jeito! 😉




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.