Tech Manager – Data

Embora o carro tenha um papel fundamental na vida de muitas pessoas, só 25% da população da América Latina consegue ter acesso a ele. E foi por isso que a Kovi nasceu: para mudar essa estatística!

Acreditamos que todas as pessoas merecem ter a oportunidade de dirigir suas próprias vidas e, em busca desse propósito, trabalhamos todos os dias para criar soluções de mobilidade acessíveis, flexíveis e simples.

Hoje, já oferecemos planos de aluguel no inédito modelo “pague o que usar”, compra de carros sem análise de crédito e seguro auto com contratação simplificada. E queremos continuar promovendo a inclusão, através da eficiência e inovação!

O desafio é grande, mas nossa vontade de fazer a diferença é ainda maior! E estamos buscando pessoas incríveis para fazer parte dessa revolução. Aqui, você encontrará um ambiente acolhedor, colaborativo e de aprendizado constante. #VemSerKover!

Time Kovi:

Ser Kover é sinônimo de ser super engajado quando o assunto é desafio. Amamos pessoas que se importam com outras pessoas, que tenham brilho nos olhos e vontade de sobra para mudar o mundo. Se você acredita em um mundo onde todos tenham oportunidade de dirigir suas próprias vidas, vem ser #Kover! ♥

• Liderar uma equipe de 5-7 talentos;
• Ser orientado à gestão de pessoas quanto à orientação e referência técnica de produtos de dados;
• Mentoria (coaching) para o time, promovendo uma cultura de aprendizado contínuo e excelência técnica, conciliando oportunidades de aprendizado e necessidades do negócio (70-20-10);       
• Profundo conhecimento técnico e influência ativa na direção tecnológica/estratégica dos projetos, garantindo alinhamento com OKRs e eficiência dentro da equipe;
• Responsável por garantir as entregas técnicas seguindo os alinhamentos com stakeholders e equipe de produto; garantir a eficiência da equipe no processo de desenvolvimento de produtos; apoiar o plano de desenvolvimento individual de cada membro da equipe;
• Definição da Visão estratégica/técnica de Analytics, integrando futuro da indústria/competidores, competências como vantagens competitivas e desafios futuros do negócio;
• Desenvolvimento de soluções multidisciplinares (Ops-Eng-Produto), de alta complexidade técnica, que atendam às necessidades atuais do negócio;
• Apoiar toda a Kovi na padronização do modelo de gestão de dados (operacional, tático e estratégico);
• Resolução de problemas: capacidade de abordar questões envolvendo pessoas (com flexibilidade, assertividade e colaboratividade) e processos/dados usando métodos científicos;
• Proficiência em modelos de otimização (classificadores, regressões, previsões) para cenários determinísticos e estocásticos;
• Ser automotivado com uma mentalidade de “hacking” para identificar oportunidades e criar soluções inovadoras para problemas desafiadores
• Liderança hands-on através do exemplo, criando uma cultura de excelência que inspire o time, promova ideais de liderança e democratize os valores culturais;
• Liderar e equilibrar inovação (estado da arte) e práticas comprovadas (estado da técnica), conciliando eficiência/eficácia e escalabilidade/custos;
• Compromisso com a qualidade e pontualidade de entregas, elevando/reforçando os padrões e assumindo total responsabilidade pelas entregas do time;
• Promotor da Cultura de Feedback, através de um ambiente sincero, assertivo e construtivo, que enxerga feedbacks como essencial para o crescimento pessoal e profissional.

Competências Técnicas

• Proficiência em várias linguagens de programação; (Python, R, Java);
• Expert em diferentes dialetos SQL, aplicando melhores práticas em diferentes sistemas de banco de dados;
• Capacidade de projetar/otimizar esquemas de banco de dados para desempenho/escalabilidade (incluindo, particionamento, indexação, views materializadas); 
• Capacidade de projetar e otimizar bancos de dados para desempenho e escalabilidade (incluindo modelagem com particionamento, indexação, views materializadas);
• Capacidade de projetar e manter pipelines de CI/CD que garantam entregas contínuas e rápidas, com código de alta qualidade e práticas de segurança (identidade, acesso e resposta a incidentes; cloud e on-premises); 
• Conhecimento avançado em cloud computing, armazenamento distribuído, arquitetura de sistemas distribuídos e práticas de infraestrutura; 
• Conhecimento avançado em ingestão, processamento e consulta de dados; 
• Experiência com Conteinerização e Orquestradores, incluindo criação de ambientes complexos de microserviços, gerenciamento de clusters, e otimização de recursos;
• Habilidade para configurar alertas e dashboards para monitoramento de saúde e performance dos sistemas;
• Familiaridade com automação de revisão de código e processos de garantia de qualidade;
• Capacidade de projetar e implementar estratégias para sistemas de controle de versão, incluindo melhores práticas de segurança (e experiência em práticas GitOps);
• Capacidade de orientar e treinar membros juniores da equipe;
• Experiência em planejamento de projetos, cronogramas, elaboração de roadmap e priorização de demandas de negócio;
• Experiência comprovada em liderar projetos e iniciativas técnicas de forma que distribua esse conhecimento ao time
• Familiaridade com análise estatística avançada, técnicas de otimização adhoc/preditiva (ML) e implementação de arquiteturas/sistemas de dados escaláveis, seguros e eficientes; 
• Experiência com ferramentas de monitoramento e logging como Prometheus, Grafana, ELK Stack (Elasticsearch, Logstash, Kibana);
• Experiência avançada com Docker e Kubernetes;
• Experiência em práticas GitOps;

Competências Comportamentais

• Paixão pela Missão de Dados e uma mentalidade independente/proativa com foco em iniciativa;
• Liderança e Influência: Habilidade de liderar pelo exemplo e influenciar decisões dentro e fora da equipe;
• Habilidade de comunicar ideias complexas de forma clara e eficaz para diferentes públicos, incluindo stakeholders não técnicos em linguajar de negócios/técnico;
• Experiência liderando projetos técnicos e capacidade de resolver problemas complexos de forma criativa/eficiente;
• Proatividade e autonomia para gerenciar projetos e priorizar tarefas;
• Promover um ambiente colaborativo e inclusivo que incentive a inovação e a aprendizagem interativa;
• Inglês Avançado (reading, listening and speaking);

O que você vai encontrar aqui:

Seguro de Vida: Para cuidarmos do nosso bem maior: nossos Kovers.

Plano de Saúde: É importante se cuidar e estar bem.

Plano Odontológico: Para você dar aquele sorrisão bonito!

Cartão Flash: Seu VR e/ou VA em um único cartão! Até porque como diz o ditado: “saco vazio não para em pé!”

Parceria com SESC: Adesão ao benefício depois de 90 dias de contrato.

Vale-Transporte ou Vale-Combustível: A escolha de como você se move é só sua.

Pai, mãe e filhos: Auxílio creche, licença maternidade estendida de 180 dias e licença paternidade estendida de 20 dias.

Wellhub: Todos os Kovers têm direito a se exercitar com parte do valor subsidiado pela Kovi.

Kovenção: A reunião que a liderança da Kovi tem com a empresa inteira para que todos fiquem por dentro do status do negócio.

A Kovi é uma startup de mobilidade guiada por um grande propósito: criar oportunidades para que todos possam dirigir suas vidas.

Nós queremos tornar o acesso ao carro e outras soluções de mobilidade urbana mais inclusivo, flexível e simples, através da eficiência e inovação.