Auxiliar Administrativo – Santa Fé/PR

  • Período Integral
  • Santa Fé
  • Posted 2 dias ago
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    Cocamar

    Descrição da vaga

    A essência do cooperativismo é um modelo indiscutível de responsabilidade social. A cooperativa representa a união de pessoas que, movidas pelos mesmos ideais, agregam seus esforços – somando para que, ao final, possam dividir os resultados. Isto é o que acontece na Cocamar: a cooperativa conta com mais de 19 mil famílias de cooperados e cerca de 115 unidades operacionais espalhadas pelos estados do Paraná, São Paulo, Goiás, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul.

    Responsabilidades e atribuições

    • Realizar o atendimento do público em geral, orientando-os e direcionando-os para outros setores/áreas que possam atender suas necessidades e sanar suas dúvidas;
    • Organizar e arquivar a documentação conforme procedimentos, de modo que estejam disponíveis e de fácil acesso a todos que necessitarem utilizar;
    • Realizar abertura cadastral de cooperados e clientes, bem como recolher e verificar a validade da documentação necessária para cadastramento e coletar assinaturas;
    • Manter os cadastros atualizados por meio de conferências de documentos e uso de sistemas específicos, e realizar a renovação dos contratos;
    • Realizar o recebimento de Notas Fiscais, cheques e dinheiro à vista, e efetuar depósitos;
    • Realizar pagamentos de fornecedores e outros, e efetuar depósitos, bem como o sistêmico controle do fluxo de caixa da unidade e conciliação bancária;
    • Efetuar a conferência da documentação de cooperados e clientes para verificar a situação em que se encontram (devedores ou não), de modo a verificar os limites de crédito e os limites de vencimento;
    • Auxiliar a área de vendas por meio da comercialização de produtos, faturamento de notas e transferência de mercadorias e produtos;
    • Realizar a liquidação de safra do produtos conforme a demanda do produtor seguindo os preços tabelados e procedimentos estabelecidos;
    • Contribuir para o atingimento de 70% no Plano de Valorização de Unidades e Ouro no Programa de Qualidade Contábil (PQC).

    Requisitos e qualificações

    Ensino Médio Completo;

    Pacote Office;

    CNH B.

    Informações adicionais

    Benefícios:

    Salário Compatível com a Função;

    Vale Alimentação;

    Vale Refeição;

    Vale Transporte;

    Assistência Social;

    Plataforma de Saúde e Bem-Estar – Zenklub;

    Universidade Corporativa – Unicocamar.

     

    Após Período de Experiência:

    Plano de Saúde Unimed (Coparticipativo);

    Plano Odontológico (Optativo);

    Seguro de Vida;

    Participação nos Resultados mediante o atingimento de metas;

    Convênios de até 50% com universidades para cursos técnicos, graduação e pós-graduação, descontos em óticas, farmácias, entre outros.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Avaliação – Recrutamento e Seleção
    3. Etapa 3: Teste de Perfil
    4. Etapa 4: Bate papo com a Gestão
    5. Etapa 5: Carta Proposta
    6. Etapa 6: Contratação

    Prazer! Somos a Melhor Cooperativa Agropecuária do Brasil!

    Nossa história começou em 1963, de um sonho de 46 cafeicultores, que virou realidade e hoje, somos mais de 18 mil cooperados, espalhados em mais de 100 unidades operacionais, nos estados do Paraná, São Paulo e Mato Grosso do Sul!

    A base da nossa essência é o cooperativismo. Vivemos isso todos os dias e já virou parte de quem somos!

    Temos um Jeito de Ser todo especial que define e baliza as nossas ações! Aqui, a gente cuida de gente! Porque entendemos que são as pessoas que fazem tudo acontecer! E gente feliz, trabalha feliz!

    Aqui, a gente faz o que é certo! Transparência, gestão profissionalizada, melhoria contínua e governança corporativa balizam as nossas decisões. A ética é ponto principal de nossas ações!

    Somos guiados pela excelência e buscamos trabalhar assim em todas as áreas da nossa vida. Com excelência, se vai ainda mais longe!

    Somos movidos por desafios, que nos encorajam e nos fazem querer ser mais, nos motivam a crescer, a nos capacitar para alçar voos mais altos!

    E por fim, geramos valor, por meio de reconhecimento, de construção de relacionamentos, de melhoria contínua, de capacitações e de tudo aquilo que nos mostre o melhor que há em cada um!

    Se você se identifica com esses pontos, venha fazer parte do nosso time! Queremos te conhecer!




    Aviso: O site não é responsável pela seleção ou contratação das vagas, o mesmo atua somente na divulgação, para que o contratante tenha um alcance maior de visualizações em suas oportunidades de empregos.