Confidencial
Descrição da vaga
ANALISTA DE REMUNERAÇÃO JR
Responsabilidades e atribuições
• Apoiar no cálculo e conferência das comissões, garantindo que os valores estejam corretos e alinhados às regras estabelecidas.
• Coletar e organizar dados de vendas, contratos e metas para validar os valores a serem pagos.
• Auxiliar na análise de discrepâncias e inconsistências nos cálculos de comissionamento, propondo ajustes quando necessário.
• Gerar relatórios e indicadores de comissionamento para acompanhamento da equipe comercial e gestão.
• Apoiar na melhoria contínua dos processos e sistemas de apuração de comissões.
• Esclarecer dúvidas de colaboradores e gestores sobre regras e cálculos de comissionamento.
• Assegurar que os pagamentos sejam realizados dentro dos prazos estipulados.
Requisitos e qualificações
• Formação em Administração, Contabilidade, Economia, Gestão Comercial ou áreas correlatas (cursando ou concluída).
• Conhecimento básico em Excel e ferramentas de análise de dados.
• Noções de regras de comissionamento e cálculos financeiros são um diferencial.
• Boa atenção aos detalhes e habilidades analíticas.
• Facilidade para trabalhar em equipe e boa comunicação.
Informações adicionais
VT,VR ASSISTÊNCIA MÉDICA E ODONTO
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestão
- Etapa 5: Contratação